Após um extenso e extremamente competitivo processo de seleção, a Warrigal anunciou hoje a nomeação de Jenni Hutchins como a nova CEO da organização. A notícia surge no momento em que o CEO de longa data da Warrigal, Mark Sewell, anunciou sua aposentadoria em agosto de 2022, para poder dedicar mais tempo à sua grande família.

Jenni chega à Warrigal com uma trajetória impressionante de liderança em diversas funções governamentais e no terceiro setor, mais recentemente como CEO da Big Fat Smile, uma organização sem fins lucrativos especializada em educação infantil. Ela é psicóloga formada e diretora de empresas, tendo atuado em diversos conselhos de administração de empresas renomadas, além de possuir qualificações em administração de empresas e gestão de pessoas pela Harvard Business School.

“Eu e todo o conselho da Warrigal damos as boas-vindas à Jenni como nossa nova CEO e estamos ansiosos para trabalhar juntos para alcançar nossos objetivos estratégicos”, disse Wyn Janssen, presidente do conselho da Warrigal. “A vasta experiência de Jenni em cargos de liderança em organizações sem fins lucrativos na área de serviços sociais será muito útil nesta função, pois ela traz uma perspectiva inovadora para nossa organização voltada para a comunidade.”

“Jenni é altamente qualificada e uma grande defensora da abolição do envelhecimento em qualquer idade, além de ser uma líder apaixonada no setor de serviços comunitários. Estou absolutamente confiante de que ela conduzirá a Warrigal a um futuro de sucesso com o apoio da Equipe Executiva e de Gestão da Warrigal”, disse o CEO aposentado, Mark Sewell. “Ela tem ótimos contatos em nossa região e só irá ampliar a extensa rede de recursos da Warrigal para nos ajudar a alcançar nosso objetivo de auxiliar as pessoas idosas a viverem vidas plenas.”

Com sua data oficial de início em 7 de novembro de 2022 (e um período de transição com o CEO Mark Sewell, que está de saída), Jenni conduzirá a Warrigal durante um momento empolgante de crescimento para a organização, à medida que avançam com seu plano estratégico, chamado Rumo a 2030. A Warrigal conta atualmente com mais de 2.000 funcionários e voluntários em Nova Gales do Sul e no Território da Capital Australiana, e apoia idosos em 12 localidades nessas regiões.