Chez Warrigal, nous privilégions le travail d'équipe : nos collaborateurs travaillent avec nous, et non pas seulement pour nous. Nous partageons un objectif commun : améliorer la vie des personnes âgées. Découvrez ci-dessous les cinq piliers de notre proposition de valeur employeur (PVE).

Profitez d'aménagements de travail flexibles, de congés supplémentaires et de pauses professionnelles adaptées à votre style de vie

L'équilibre est essentiel à notre bien-être, surtout au travail. Nous comprenons vos besoins et votre vie en dehors du travail ; c'est pourquoi nous collaborons avec vous pour concevoir des horaires qui concilient études, famille et engagements personnels. Avec des options de travail occasionnel, permanent ou à temps partiel, différents lieux de travail (dans nos résidences, au domicile de nos clients ou dans nos bureaux), nous vous offrons des solutions pour trouver le juste équilibre. Chez Warrigal, nous sommes toujours ouverts à la discussion afin de trouver un mode de vie professionnel adapté à vos besoins, vous permettant ainsi de planifier votre vie personnelle grâce à un emploi du temps plus stable.

Plus précisément, Warrigal propose :

• Journée de congé allouée (JCA)
• Semaine de travail comprimée
• Programme de pause professionnelle
• Congé de service communautaire
• Congé parental payé supplémentaire
• congés payés
• Opportunités occasionnelles/à temps partiel

Nous formons une seule équipe, avec un objectif commun et des valeurs partagées.

Vous trouverez ici une communauté solidaire, où les liens sont profonds. Nous formons une seule équipe, unie par un objectif commun et des valeurs partagées. Vous découvrirez des relations fondées sur la bienveillance, le respect et un soutien indéfectible. Qu'il s'agisse d'écouter sans jugement, de se soutenir mutuellement dans les moments difficiles ou de tisser des liens authentiques avec nos clients, nos résidents et leurs familles, l'esprit communautaire est au cœur de tout ce que nous faisons. Il est ressenti et célébré par l'ensemble de notre équipe, composée de talents locaux et internationaux. En rejoignant cette communauté, vous vous sentirez chez vous, où que vous soyez.

Pour offrir un soutien supplémentaire à ses employés, Warrigal propose :

• L'optimisation salariale – pour maximiser votre salaire net
• Réduction de salaire – Avantages liés aux repas et aux loisirs
• Programme d'intégration de soutien
• Passeport de remise en forme
• Programme d'aide aux employés (PAE)
• Planification financière/Location de voiture
• Accès au programme annuel de vaccination

Faites progresser votre carrière grâce à des opportunités de développement et un soutien en matière de mentorat.

Nous comprenons que pour vous, c'est bien plus qu'un simple travail : c'est une vocation. C'est pourquoi nous allons au-delà de l'expérience traditionnelle des soins aux personnes âgées, en vous offrant un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir. Vous développerez des compétences globales en matière de soins, couvrant le bien-être physique, mental et social. Vous bénéficierez également d'une formation complète, de qualifications supplémentaires et d'opportunités de vous spécialiser ou d'accéder à des postes à responsabilités, si cela vous intéresse. Nous croyons en une véritable progression de carrière. Celle qui offre la sécurité de l'emploi, des possibilités de mutation, des promotions internes et la possibilité d'explorer différents services au sein de notre entreprise en pleine expansion. Nous ne sommes pas qu'un simple lieu de travail ; nous sommes une communauté qui valorise et investit dans votre développement et votre carrière.

Warrigal propose :

• opportunités de développement du leadership
• véritable progression de carrière
• Parcours de carrière au sein de l'entreprise, tels que (par exemple, programme ACE, stages, programme de mentorat, programmes de premier cycle, programmes de deuxième cycle, programme d'infirmière praticienne)
• Formation et perfectionnement continus

Promouvoir la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) en offrant des opportunités équitables à tous

Il n'y a pas de plus grand honneur que de prendre soin de nos aînés. En leur apportant joie et qualité de vie, vous leur offrez la dignité, le sentiment d'appartenance et la communauté qu'ils méritent. Ils vous confient leur vie et votre dévouement a un impact profond. Vous permettez aux familles de partager des moments privilégiés, favorisant des échanges plus riches et la création de précieux souvenirs. Contribuez à un monde meilleur en façonnant une culture qui célèbre et respecte le vieillissement, et laissez un héritage transmissible de génération en génération.

Votre impact ne passe pas inaperçu, et Warrigal peut largement témoigner de vos efforts, notamment :

• Lauréat du prix Excellence Workplace Culture 2025
• Lauréat du prix du Meilleur lieu de travail 2025
• Champion du changement 2025 - Lauréat
• Réduction des inégalités entre les sexes (WGEA)

Trouvez une communauté qui reconnaît l'impact réel que vous avez et qui vous remercie d'avoir marqué leur vie.

Voici votre chance de vous épanouir pleinement. Faites rayonner votre bienveillance et votre empathie, et soyez reconnu(e) et valorisé(e) pour votre travail. Intégrez une communauté qui reconnaît l'impact réel de votre contribution et vous remercie d'avoir un impact positif sur la vie des résidents, des clients ou même de votre responsable. Votre travail est précieux, c'est pourquoi nous offrons des salaires parmi les plus élevés du secteur, ainsi que des avantages sociaux pour optimiser votre pouvoir d'achat. Il est essentiel pour nous que vous soyez vu(e) et apprécié(e) chaque jour.

Warrigal reconnaît et célèbre son personnel à travers :

• Récompenses et événements pour ancienneté
• célébrations de l'équipe
• Reconnaissance et félicitations entre pairs
• Pleins feux sur les employés
• Événements de la semaine du bénévolat

Ressource téléchargeable 

Pour votre commodité, nous avons créé un document téléchargeable au format A4 reprenant les informations ci-dessus.

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